Документы подали рекордное количество «олимпиадников», проходной балл превысил прошлогодние показатели, расширилась международная география.
Документы подали рекордное количество «олимпиадников», проходной балл превысил прошлогодние показатели, расширилась международная география.
Индекс составляется по ряду показателей, среди которых уникальные просмотры страниц бизнес-школ, новостей и анонсов, количество переходов на сайты вузов.
При этом каждый третий айтишник трудоустраивается во время учебы.
Выяснилось, что рейтинги влияют на выбор абитуриентов больше, чем мнение родителей.
В пуле участников исследования представлены 43 корпоративных университета крупнейших российских компаний и субъектов федерации.
Лидер рейтинга — МФТИ, средний заработок выпускников которого – 250 тыс. руб. в месяц.
Сервис поможет определить запросы детей и их уровень готовности к профессиональному выбору.
Представители ведущих российских компаний успешно прошли отбор в «Кадровый акселератор» ВШБ.
Программы бизнес-школы ориентированы на предпринимателей, менеджеров высшего звена и собственников бизнеса, стремящихся актуализировать управленческие знания.
Шорт-лист будет опубликован в конце июля.
Занятия будут проходить в реальных группах, проходящих обучение.
Большинство россиян хотят вернуть специалитет с обучением в течение 5 лет.
По словам представителей вуза, цифровой ассистент на пике приемной кампании заменяет до 6 операторов call-центра и при этом повышает конверсию на 200%.
Участники узнают, каков оптимальный стиль управления сегодня и как начать эффективно делегировать.
Лишь 8% опрошенных точно не собираются получать дополнительное образование.
Действующие аккредитации ассоциации «Тройной короны» (AACSB, EFMD и AMBA), которые были получены ведущими российскими бизнес-школами, остаются в силе.
Удобный и самый популярный формат weekend. Обучение начнется уже 15 апреля.
IELTS — наиболее востребованный тест английского языка для учебы и иммиграции в англоговорящие страны.
Школы планируют проводить совместные исследования и обмен преподавателями и студентами в рамках образовательных программ и проектов.
В лидерах – онлайн-школа английского языка Skyeng.
По большей части организации тратились на программное обеспечение, обучение сотрудников и на обновление оборудования.
87% работодателей признались, что внешний вид кандидата оказывает влияние на объективность оценки его профессиональных навыков.
Работодатели стали на 28% активнее, чем в прошлом году, приглашать на работу подростков.
На первом месте по зарплатным ожиданиям оказалась Москва, на втором – Владивосток.