Университет РАУ начал партнерскую программу с Nexford University

Теперь русскоязычные менеджеры и специалисты могут дистанционно проходит обучение по программам профессиональной переподготовки американского университета Nexford University с поддержкой кураторов Университет РАУ в течение всего курса обучения.

Сертификационная программа обучения рассчитана на подготовку управленцев, способных к принятию комплексных решений в области стратегии развития предприятия, продаж, маркетинга, анализа данных, а также ведения бизнеса на международных рынках.

В рамках совместной программы Университета РАУ и Nexford University предлагаются 8-ми месячные курсы онлайн обучения по различным направлениям в области международного менеджмента с нагрузкой порядка 20-ти академических часов в неделю. По окончанию обучения студенты, успешно прошедшие экзаменационные испытания, получают сертификат международного образца.

Nexford University – американский университет, лицензированный в Вашингтоне, округ Колумбия, аккредитованный британским агентством Accreditation Service for International Schools, Colleges and Universities (ASIC). Nexford University является обладателем престижной премии Red Herring Top 100 North America за использование инновационных технологий в области международного онлайн образования.

Уникальный подход к дополнительному высшему образованию Университета РАУ и Nexford University основан на data science, формированию передовых лидерских навыков и практическому применению знаний. Международный сертификат повышения квалификации станет достойным дополнением к вашему резюме и откроет новые возможности для развития карьеры и ведения бизнеса по всему миру.

Подробнее

Компания: Университет РАУ
Расскажите коллегам:
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Бюджет на кибербезопасность увеличила каждая вторая российская компания

По большей части организации тратились на программное обеспечение, обучение сотрудников и на обновление оборудования.

У 70% компаний есть корпоративные стандарты по дресс-коду

87% работодателей признались, что внешний вид кандидата оказывает влияние на объективность оценки его профессиональных навыков.

Компании стали чаще приглашать на работу несовершеннолетних

Работодатели стали на 28% активнее, чем в прошлом году, приглашать на работу подростков.

Россиянам для счастья стало нужно больше денег

На первом месте по зарплатным ожиданиям оказалась Москва, на втором – Владивосток.